Road to Leader ve Minimum Monthly Reward Programları – Geçiş ve Sonlandırma Süreci Hakkında Bilgilendirme!

Road To Leader (RTL) ve Minimum Aylık Kazanç Garantisi (MMR) Programları

Bu doküman, Amare Kazanç Planı kapsamında yürürlükte olan bazı programların sonlandırılması ve geçiş sürecine ilişkin kuralları açıklamak amacıyla hazırlanmıştır.

1. RTL Programı – Geçiş ve Sonlandırma Süreci

1.1 Programın Devam Süresi

RTL Programı, Haziran 2026 sonuna kadar mevcut haliyle devam edecektir.

• 15 Aralık 2025 veya öncesinde kayıt yaptıran Marka Ortaklarının, RTL programı kapsamındaki ilk ay çalışmalarına en geç Haziran 2026'da başlamış olmaları gerekmektedir.
• Program kapsamında, toplam 6 ayın 4’ünün tamamlanması şartı korunacaktır.
• 16 Aralık 2025 veya sonrasında programa katılan Marka Ortakları, mevcut RTL programına artık katılamayacaklardır.

1.2 Ödeme Dönemi

• İlk ayını Haziran 2026’da başlatan Marka Ortakları için, RTL ödemeleri Kasım 2026 sonuna kadar devam edecektir.
• Bu tarihten sonra RTL kapsamında herhangi bir ödeme yapılmayacaktır.

1.3 Kariyere Ulaşma Süresi

• Temmuz 2026 itibarıyla, RTL Programı kapsamında yeni herhangi bir kariyere ulaşmak dikkate alınmayacaktır.
• Temmuz 2026 ve sonrasında elde edilen kariyer ilerlemeleri RTL Programı kapsamında hak doğurmayacaktır.

2. MMR Programı – Güncelleme ve Uzatma

2.1 Uygunluk ve Süre Uzatımı

• 15 Aralık 2025 ve öncesinde kayıt olan Marka Ortakları için MMR programı Mart 2026 sonuna kadar geçerli ve ulaşılabilir olacaktır.

2.2 MMR Hak Kazanma Şartı

• İlgili Marka Ortaklarının, MMR hak edişini en geç Mart 2026 sonuna kadar tamamlamaları gerekmektedir.
• Bu şart sağlandığı takdirde, Marka Ortağı 6 ay boyunca MMR ödemesi almaya hak kazanır.

2.3 Güncellenmiş Aylık MMR Ödeme Şartları

• MMR ödemelerinin 2. ayından 6. ayına kadar, önceki “Me & Three” şartı kaldırılmıştır.
• Bunun yerine, ilgili aylarda MMR ödemesi alabilmek için:
  • En az 2 yeni kayıt,
  • Her biri için S&S üzerinde minimum 100 PV üretilmiş olması gerekmektedir.

3. Genel Hükümler

3.1 Bu dokümanda belirtilen değişiklikler, ilgili programların geçiş ve sonlandırma sürecini kapsar.
3.2 Amare Global, Kazanç Planı ve ilgili programlarda değişiklik yapma hakkını saklı tutar.
3.3 Bu metinde tanımlanmayan tüm terimler, Amare Kazanç Planı ve Politika Prosedürleri hükümlerine tabidir.
3.4.Bu belgenin herhangi bir çevirilen sürümü arasında herhangi bir anlam farklılığı olduğunda, İngilizce ve Türkçe metin arasında çelişki olması durumunda İngilizce metin geçerli olacaktır.